REF : 42515
Mitarbeiter (m/w/d) Personal
Raum Wangen | Vollzeit | 42.000 - 45.000€ Jahresgehalt
Mehr über die Stelle
Im Auftrag unseres Kunden, einem international tätigem, mittelständischen Technologieunternehmen im Raum Wangen im Allgäu, suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) Personal mit dem Schwerpunkt im Bereich Recruiting in Vollzeit und unbefristeter FestanstellungRef. 42515
Must
Have:
  • Kaufmännische Ausbildung oder Studium
  • Erfahrung Personalwesen
  • Recruiting-Erfahrung
Nice to
Have:
  • Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Empathie
  • Freude am Mitgestalten neuer Prozesse
Nice to
Know:
  • HR Programme
  • Digitale Personalakte
  • Dynamisches Team
Deine Benefits
Hohes Maß an Eigenverantwortung
Hohes Maß an Eigenverantwortung
Karrieremöglichkeiten
Karrieremöglichkeiten
Moderne Arbeitsumgebung
Moderne Arbeitsumgebung
Sicherer Arbeitsplatz
Sicherer Arbeitsplatz
Strukturierter Arbeitsalltag
Strukturierter Arbeitsalltag
Umfangreiches Onboarding
Umfangreiches Onboarding
Attraktives Gehalt
Attraktives Gehalt
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Gemeinsam Erfolge feiern
Gemeinsam Erfolge feiern
Mittagspausen am Bodensee
Mittagspausen am Bodensee
Sonderzahlungen
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Starker Teamgedanke
Starker Teamgedanke
30 Urlaubstage
30 Urlaubstage
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Vermögenswirksame Leistungen
Vermögenswirksame Leistungen
Was machst du als Mitarbeiter (m/w/d) Personal?
  • Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses - von der Bedarfsplanung bis zur Vertragsunterschrift 
  • Mit Ihrer authentischen Art führen Sie Interviews, treffen fundierte Vorauswahlen und begeistern passende Kandidat:innen für das Unternehmen
  • Ganzheitliche Betreuung, Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Unterstützung des Employer Brandings durch Messeauftritte und kreative Maßnahmen zur Arbeitgeberattraktivität
  • Steuerung und Umsetzung von spannenden HR--Digitalisierungsprojekten sowie Mitwirkung bei der Optimierung vorhandener HR Prozesse
  • Aktive Gestaltung des On- und Offboarding sowie Übernahme von administrativen Aufgaben wie Vertragserstellung, Anpassungen oder Zeugniserstellung
Alle Qualifikationen im Detail:
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise zur Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalbereich als Personalreferent (m/w/d) / Personalfachkauffrau (m/w/d)
  • Alternativ ein abgeschlossenes Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
  • Erste Praxiserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise mit Fokus auf Recruiting
  • Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Programmen und sicherer Umgang mit digitalen HR-Plattformen
  • Offenheit für Neues, Spaß an vielfältigen Aufgaben und Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und ein professionelles, vertrauensvolles Auftreten
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Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. 
 
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Natascha Merz
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Erfahrungen von Bewebern
Durch meine positiven Erlebnisse werde ich die Schmieder Personalvermittlung jederzeit weiterempfehlen. Denn am Anfang war ich sehr skeptisch gegenüber Personaldienstleistern. Die Personalvermittler bei Schmieder haben mich jedoch durch ihre Kompetenz vom Gegenteil überzeugt und mir eine große Chance geboten. Schmieder hat mich erfolgreich in die ZF Friedrichshafen in Arbeitnehmerüberlassung vermittelt. Die gesamte Abwicklung war hervorragend. Besonders geschätzt habe ich die nette, persönliche Zusammenarbeit.
Monika Sandner - Finanzbuchhalterin
ZF Friedrichshafen AG
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