Mehr über die Stelle
Im Auftrag unseres Kunden, einer international agierenden Unternehmensgruppe im Großraum Ravensburg, suchen wir einen Vertriebsleiter / Head of Sales (m/w/d) in Vollzeit und direkter Festanstellung.
Unser Mandant entwickelt technologisch anspruchsvolle Komponenten und kundenspezifische Systemlösungen für internationale Märkte. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung des internationalen Vertriebs, führen Ihr Team und bauen wichtige Kundenbeziehungen sowie neue Geschäftsfelder nachhaltig aus.
Die Position ist je nach Erfahrung mit 130.000 EUR bis 180.000 EUR brutto pro Jahr inklusive fixer und variabler Komponenten dotiert. Ref. 47733
- mehrjährige, nachweisbare Führungserfahrung
- Erfahrung innerhalb eines produzierenden Industrieunternehmens
- Umfassende Vertriebserfahrung im strategischen KAM-Management
- Technisches Verständnis und unternehmerisches Denken
- Souveränes Auftreten auf Management- und Entscheiderebene
- Erfahrung im Business Development und dem Aufbau / Expansion von Märkten
- Praxiswissen in der strategischen Weiterentwicklung einer Vertriebsorganisation
- Branchenkenntnisse aus Maschinenbau, Automation, Mechatronik, Elektronik oder vergleichbaren Technologiefeldern
- Technologisch anspruchsvolle Systemlösungen für industrielle Anwendungen
- Iintelligente Hardwarelösungen für die nächste Generation industrieller Systeme
- Komplexe Komponentenlösungen für internationale OEMs und Technologieunternehmen
Ihre Benefits
Abwechslungsreiche Geschäftsreisen
Abwechslungsreiche Geschäftsreisen
Attraktives Gehalt
Attraktives Gehalt
Eigener Gestaltungsspielraum
Eigener Gestaltungsspielraum
Entwicklungsperspektive
Entwicklungsperspektive
Firmenwagen
Firmenwagen
Hohes Maß an Eigenverantwortung
Hohes Maß an Eigenverantwortung
Innovatives Unternehmen
Innovatives Unternehmen
International agierendes Unternehmen
International agierendes Unternehmen
Mitgestaltung und Ideen willkommen
Mitgestaltung und Ideen willkommen
Überdurchschnittliche Bezahlung
Überdurchschnittliche Bezahlung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Was machen Sie als Head of Sales (m/w/d)?
- Entwicklung und Umsetzung einer internationalen Vertriebsstrategie mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum
- Führung und strategische Weiterentwicklung eines internationalen Vertriebsteams
- Ausbau bestehender OEM- und Key-Account-Beziehungen auf Entscheiderebene
- Identifikation neuer Märkte, Anwendungen und Kundenpotenziale
- Aufbau neuer Geschäftsfelder und Entwicklung konkreter Go-to-Market-Strategien
- Professionalisierung von Vertriebsprozessen, KPIs und CRM-Strukturen
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktmanagement und Produktion, um Marktchancen frühzeitig in neue Geschäftsmöglichkeiten zu übersetzen
- Verhandlung und Abschluss komplexer internationaler B2B-Projekte
Alle Qualifikationen im Detail:
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung im internationalen B2B-Vertrieb eines technologieorientierten Industrieunternehmens
- Nachweisbare Erfolge in Neukundengewinnung, Business Development und komplexen Vertriebsprojekten
- Erfahrung im Umgang mit internationalen OEMs und strategischen Key Accounts
- Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Umsetzungsstärke
- Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Lösungen in wirtschaftlich relevanten Kundennutzen zu übersetzen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstbewusste, verbindliche und souveräne Persönlichkeit mit hoher Entscheidungsstärke und Führungskompetenz
Darum Jobsuche mit Schmieder
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Erfahrungen von Bewebern
„Die Personalvermittlung Schmieder kann ich wärmstens weiterempfehlen!
Auf der Suche nach einem neuen Job in Ravensburg bin ich auf das Unternehmen gestoßen. In meinen Führungstätigkeiten habe ich bereits viele Berührungspunkte mit Personalvermittlungsfirmen und Headhuntern gehabt, Schmieder sticht aber sehr positiv hervor. Vom ersten Kennenlernen bis hin zur Vermittlung agieren sie höchst professionell und kompetent. Die Ansprechpartner bleiben konstant, sodass auch eine persönliche Bindung aufgebaut wird und man ein gutes Feeling füreinander entwickelt. Kurzum: 1+, bei der nächsten beruflichen Veränderung gerne wieder.“
Benjamin Pätz - Teamleiter Photovoltaik
Solmotion Project GmbH
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